Freelancer finden: unser Service für Unternehmen

Sie sind auf der Suche nach Spezialisten, die schnell sichtbare Ergebnisse liefern und bereits Erfahrung im Projekt-Geschäft haben? Sie wünschen sich maximale Flexibilität sowie Entlastung im Rekrutierungsprozess? Freiberufliche Unterstützung in Form eines Freelancers ist die Antwort. Academic Work vermittelt Ihnen gewöhnlich innerhalb von nur 48 Stunden top ausgebildete, spezialisierte und erfahrene IT Freelancer.

Kontaktieren Sie uns für Freelancer!

Maximale Flexibilität durch Freelancing

Erfahrene Freiberufler (Freelancer) arbeiten projektbasiert auf temporäre Aufträge, ohne an bestimmte Zeiten und Orte gebunden zu sein. Dies bietet Ihnen als Unternehmen ein hohes Maß an Flexibilität. Zeitraum und Umfang der Beschäftigung können je nach Bedarf frei gewählt und jederzeit ohne jegliche arbeitsrechtliche Hürden verlängert oder verkürzt werden – und das zu sehr gut kalkulierbaren Kosten für jeden Job.

Ihre Vorteile von Freiberuflern - Tipps für Unternehmen

Academic Work vermittelt Ihnen top qualifizierte und erfahrene Freelancer. Wir finden gewöhnlich innerhalb von 48 Stunden speziell für Ihr Projekt passende Experten und führen den Auswahlprozess sowie alle vertraglichen Formalitäten durch. Sie legen Wert auf einschlägige Projekterfahrung und gute Referenzen? Kein Problem für unsere Mitarbeiter! Mit einem weitreichenden Kontaktnetzwerk und langjähriger Expertise in der Personalbranche können wir ganz individuell auf das Profil Ihres Personalbedarfs eingehen.

Warum Freelancer-Vermittlung über Academic Work? Ihre Vorteile:

Experten als erfahrene Freiberufler - Freelancer für Projektarbeiten

Academic Work bringt seit fast 25 Jahren Unternehmen und hochqualifizierte Mitarbeiter zusammen. In der Vermittlung von freiberuflichen Mitarbeitern (Freelancer) greifen wir nicht auf unsere Young Professionals im Bereich Staffing oder Recruitment, sondern auf ein großes Freelancer-Kandidaten-Netzwerk aus erfahrenen und spezialisierten freiberuflichen Mitarbeitern zurück. Zwar zeigt unsere Erfahrung deutlich, dass freiberufliche Arbeitsmodelle auch unter dem Profil der Young Professionals immer beliebter werden, doch für Projekte, die einen größeren Erfahrungsschatz und eine tiefe Spezialisierung verlangen, unterstützen wir unsere Auftraggeber gerne mit professionellen und erfahrenen Senior-Freelancern. Ihre hohe Erfahrung, herausragende Eigeninitiative und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise macht sie zur perfekten Unterstützung für komplexe Projekte, daher ist unser Tipp als Personaldienstleister: Greifen Sie gezielt auf Freiberufler bei umfangreichen Projekten zurück.

Lesen Sie mehr dazu, warum es sich lohnt, einen Freelancer zu beauftragen

Wie wir arbeiten - Freelancer-Zusammenarbeit für Unternehmen

  1. Aktives Sourcing auf Freelancer-Plattformen und fachliche Fokussierung auf die jeweiligen Aufträge
  2. Spezialisiertes Kandidatennetzwerk aus hochqualifizierten IT-Experten 
  3. Schnelles und passgenaues Besetzen von IT-Positionen
  4. Ideale Vorauswahl von Kandidaten durch Interviews und Referenzprüfung
  5. Rechtssicher durch eingehende interne Compliance für alle Projekte
  6. Stetige interne Fortbildungen sichern konstantes Engagement und Spezialisierungen

Ihre Vorteile - Freelancing: Möglichkeiten und Angebote

  1. Gezielte Unterstützung - durch Freelancer können Sie in Zeiten von höherer Arbeitslast oder im Projektgeschäft aufatmen. Academic Work unterstützt Sie dabei auch gerne kurzfristig mit geeigneten Freiberuflern.
  2. Young Professionals - unsere Hauptzielgruppe sind Young Professionals: hoch-motivierte, qualifizierte junge Fachkräfte, die in möglichst viele Aufgabenbereiche und Branchen reinschnuppern möchten. Durch unsere langjährige Arbeit mit dieser Zielgruppe haben wir uns einen stetig wachsenden Marktplatz an Freelancern und Kontakten aufbauen können. Nicht alle Absolventen streben eine klassische Festanstellung an. Flexible Arbeitsmodelle, Selbstständigkeit und Freiheit werden auch bei ihnen immer beliebter.
  1. Schnelle Einarbeitung - erfahrene, qualifizierte Freelancer sind in der Lage, sich schnell in neue, komplexe Aufgabenbereiche Ihrer Auftraggeber einzuarbeiten. Dadurch sind sie nicht an eine klassische Einarbeitungszeit gebunden. Stattdessen konzentrieren sie sich voll und ganz auf Ihr Projekt und können schon nach kurzer Zeit Erfolge vorweisen.
  2. Volle Flexibilität - selbstständige Freelancer arbeiten vollkommen flexibel und bieten somit unzählige Möglichkeiten. Arbeitsverhältnis, Arbeitsstunden, Einsatzort und Erreichbarkeit können individuell auf Ihr Projekt und Ihre Ressourcen angepasst werden. Dadurch bekommen Sie genau die Unterstützung, die Sie brauchen, wenn Sie sie brauchen.

Jetzt Freelancer finden - in München und Hamburg

Sie haben Interesse an unserer Freiberuflervermittlung oder möchten einfach nur unverbindlich Informationen oder ein Angebot über unsere Dienstleistungen und Freelancer-Profile einholen? Dann schreiben Sie uns und lassen Sie sich noch heute von uns beraten.

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